Lo Stipendio NoiPA di settembre 2026 porta con sé una novità importante per una parte dei dipendenti pubblici: alcuni lavoratori della Giustizia riceveranno un incremento significativo del cedolino grazie alla liquidazione di compensi accessori. L’aumento, che può variare indicativamente tra 400 e 600 euro lordi, non riguarda tutti i dipendenti statali e non rappresenta un aumento strutturale dello stipendio. A questo punto è naturale chiedersi: chi riceverà questi importi? Perché arrivano proprio a settembre? E quanto rimarrà effettivamente netto? Scopriamolo insieme.
Prima però vi lasciamo al video YouTube di su come leggere e visionare il cedolino NoiPA.
Stipendio NoiPA settembre 2026: aumenti per il personale della Giustizia
L’incremento del cedolino riguarda esclusivamente il personale amministrativo della Giustizia, coinvolto nella liquidazione delle competenze finanziate dal FUA – Fondo Unico di Amministrazione. Si tratta di somme aggiuntive che vengono riconosciute periodicamente e che, in questo caso, sono state inserite nelle lavorazioni stipendiali di settembre.
Gli importi non sono uguali per tutti: la fascia di riferimento, compresa tra 400 e 600 euro lordi, è solo indicativa. Ogni dipendente riceve un valore diverso in base alla propria posizione, alle attività svolte e ai criteri previsti dal fondo. Per chi rientra nella platea interessata, il cedolino di settembre risulterà quindi più alto rispetto ai mesi precedenti, con un netto che dipenderà dalle trattenute previdenziali e dall’aliquota fiscale personale.
Cos’è il FUA e perché aumenta lo stipendio di settembre
Il FUA – Fondo Unico di Amministrazione è lo strumento attraverso cui vengono finanziate le componenti della retribuzione accessoria del personale. Non modifica lo stipendio tabellare, ma aggiunge compensi legati a incarichi, obiettivi o attività specifiche.
Nel caso della Giustizia, il pagamento di settembre riguarda proprio queste somme accessorie. Non è un aumento permanente, ma una liquidazione una tantum che si aggiunge alla retribuzione ordinaria. Il valore netto varia da lavoratore a lavoratore: due dipendenti che ricevono lo stesso importo lordo possono ritrovarsi con cifre diverse in busta paga, a seconda della propria situazione fiscale.
Non sono gli arretrati del CCNL Funzioni Centrali: due pagamenti distinti
È fondamentale distinguere il pagamento del FUA da un’altra operazione prevista a settembre: gli arretrati del CCNL Funzioni Centrali 2025-2027. NoiPA ha programmato un’emissione speciale il 14 settembre, dedicata esclusivamente agli arretrati del nuovo contratto.
Si tratta quindi di due pagamenti diversi:
- il FUA della Giustizia è trattamento accessorio;
- l’emissione del 14 settembre riguarda gli arretrati contrattuali del Comparto Funzioni Centrali.
Per un dipendente della Giustizia coinvolto in entrambe le operazioni, settembre potrebbe diventare uno dei mesi più ricchi dell’anno: al normale stipendio si aggiungono i compensi accessori FUA e, successivamente, gli arretrati del CCNL.
Settembre 2026: un mese particolarmente favorevole per la Giustizia
Il combinarsi delle due lavorazioni rende lo Stipendio NoiPA di settembre 2026 particolarmente vantaggioso per il personale della Giustizia. L’aumento non è strutturale, ma rappresenta un’iniezione economica significativa che molti lavoratori attendevano.
Per tutti gli altri dipendenti pubblici, invece, il cedolino rimarrà invariato: gli aumenti riguardano solo chi è coinvolto nelle lavorazioni del FUA e chi riceverà gli arretrati del nuovo contratto.